$4000 и оффер за один день. У Evolution – Hiring Week

20 сентября в Evolution стартует неделя найма. Компания ищет разработчиков на JavaScript и TypeScript. В планах — набрать несколько сеньоров. Рады и middle-специалистам.

Тем, кто получит оффер, обещают бонус $2000 с первой зарплатой, ещё две — после испытательного срока. Рассказываем, куда слать CV и что предлагают кандидатам.

1 комментарий

20 сентября в Evolution стартует неделя найма. Компания ищет разработчиков на JavaScript и TypeScript. В планах — набрать несколько сеньоров. Рады и middle-специалистам.

Тем, кто получит оффер, обещают бонус $2000 с первой зарплатой, ещё две — после испытательного срока. Рассказываем, куда слать CV и что предлагают кандидатам.

Кто может претендовать?

Разработчики на JavaScript и TypeScript с минимум 3-летним бэкграундом. Также нужен опыт работы с React.js не меньше года. А уровень английского — Intermediate и выше. 

Как связаться с компанией?

  • Заполнить анкету. В ней рассказать об опыте работы, прикрепить CV и оставить контакты для связи.
  • Получить подтверждение об участии от рекрутера через почту. Вместе с письмом придет ссылка на бронирование времени интервью.

Узнать больше

Как проходит собеседование?

Интервью проводят в формате онлайн-встречи с рекрутером и двумя техническими специалистами. На встрече интервьюеры презентуют продукты Evolution, ответят на вопросы. Основная часть для проверки технических знаний кандидатов — live-coding, длится около 60 минут.

— Во время этого этапа мы можем проверить уверенность написания кода и его качество, осведомлённость о возможностях языка, логическое мышление кандидата и его скорость, а еще — способоность быстро принимать решения, — говорят в компании. — При этом главное — не выполненная задача, а то, как кандидат размышляет во время её решения, какие идеи предлагает и как их реализует, как адаптируется в случае неудач и как дебажит ошибки.

Обратную связь кандидаты получают в течение 24 часов. 

Что предлагает компания?

  • Актуальный стек и качественный код: TypeScript, React, Redux, MobX, WebGL, Webpack, PostCSS, развивают VR в играх. Придерживаются принципов TDD и постоянно обновляют кодовую базу.
  • Работу в опытной команде. Каждая включает 2-3 Frontend разработчика Middle+/Senior уровня. Все команды консультирует Frontend Architects.
  • Участие в разработке собственных продуктов (часто с нуля).
  • Зарплату — от $3.000 до $5.000 с выстроенной системой пересмотров вместе с техническим ростом.
  • Возможность попробовать себя в роли преподавателя или студента на онлайн-курсах Evolution — TypeScript Bootcamps.
  • Современное оборудование (в компании работают на технике Apple).

Бенефиты 

  • Здоровье: медицинское страхование + стоматология.
  • Спорт (ежемесяцная компенсация абонементов).
  • Обучение: оплата конференций и профильных курсов.
  • Гибкий график: каждая команда организует комфортный режим работы.

О компании 

Evolution основана в 2006 в Риге. Сейчас у компании есть офисы разработки в восьми странах, в них распределены 1000+ технических специалистов.

Минский офис открылся в 2019 году, сейчас там 170 сотрудников.

Вот некоторые категории, с которыми работает Evolution:

  • Live. Игры, где пользователь может взаимодействовать с ведущим или дилером в реальном времени.
  • First Person. 3D-игры, в которых пользователь играет без ведущего или дилера и может выбирать удобный для себя темп игры.
  • Slots. Онлайн игра, где пользователю предлагается собирать выигрышные комбинации и проходить бонусные раунды.

Хочу работать в Evolution

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Телеграм-бот.

А также подписывайтесь на наш Телеграм-канал.

Читайте также

«Сотрудники минского офиса получают опционы компании». Рассказываем о работе в EIS
«Сотрудники минского офиса получают опционы компании». Рассказываем о работе в EIS
«Сотрудники минского офиса получают опционы компании». Рассказываем о работе в EIS
$100 миллионов — такую инвестицию в июле 2021 получила компания EIS от TPG — корпорации, занимающейся альтернативными активами. Деньги EIS планирует потратить и на развитие минского офиса. Подробнее о белорусской команде, о том, какие продукты она разрабатывает, какие бонусы и карьерные возможности получают ее участники, рассказали минские представители компании. 
2 комментария
Оффер за 48 часов и бонус с первой зарплатой. Exadel ищет AEM-разработчиков
Оффер за 48 часов и бонус с первой зарплатой. Exadel ищет AEM-разработчиков
Оффер за 48 часов и бонус с первой зарплатой. Exadel ищет AEM-разработчиков
3 комментария
Получить работу за 4 часа: Parimatch Tech запускает Hiring Week
Получить работу за 4 часа: Parimatch Tech запускает Hiring Week
Получить работу за 4 часа: Parimatch Tech запускает Hiring Week
DevOps, Python и .Net могут получить оффер по итогам одного собеседования. Мир движется быстрее, чем рынок труда — иногда поиск работы может растянуться на месяцы. Parimatch Tech хочет найти своих людей без лишних разговоров и скринингов — поэтому запускает Hiring Week. Это масштабная инициатива по привлечению новых членов команды: компания ищет DevOps, Python и .Net-специалистов уровня Middle и выше и готова предложить офер уже через 4 часа после прохождения собеседования.
1 комментарий
Вакансии для UX-дизайнеров на jobs.dev.by
Вакансии для UX-дизайнеров на jobs.dev.by
Вакансии для UX-дизайнеров на jobs.dev.by

Обсуждение

0

Актуальный стек: Redux?, Webpack??, PostCSS???

Актуальный!??...

Спасибо! 

Получать рассылки dev.by про белорусское ИТ

Что-то пошло не так. Попробуйте позже