Mozilla сократила 70 сотрудников

2 комментария
Mozilla сократила 70 сотрудников

В среду Mozilla провела увольнения, которые позволят некоммерческой организации сэкономить деньги для  приоритетных целей, таких как защита приватности и борьба с трекингом пользователей сети, пишет TechCrunch.

Работу в Mozilla потеряло около 70 человек. Таким образом, численность штата Mozilla снизилась примерно до 1 тысячи сотрудников. Увольнения могут продолжиться, так как не принято окончательное решения о сокращениях в Великобритании и Франции.

Как отмечает OpenNet, доходы Mozilla сильно зависят от отчислений за использование поисковых систем. Последнее время наблюдается снижение подобных отчислений, которые в 2019 и 2020 годах планировалось компенсировать за счёт развития новых платных сервисов, таких как Firefox Premium и Private Network, и областей, не связанных с поисковыми системами. 

Эти прогнозы не оправдались, а на развитие новых платных сервисов потребовалось больше времени, чем ожидалось. Поэтому Mozilla намерена заранее адаптироваться к возможным пессимистичным финансовым прогнозам и сократить расходы за счёт увольнения сотрудников. Mozilla продолжит инвестирование в инновации, так как считает работу по улучшению интернета одной из своих основных задач.

Это не первые увольнения в Mozilla: в 2017 году компания сократила 50 сотрудников, занимавшихся разработкой Firefox OS. На этот раз увольнения затронули в том числе инженеров, занимавшихся тестированием, безопасностью и управлением релизами. Также уволен разработчик генератора кода Cranelift для WebAssembly.

Бывший СЕО Mozilla Бренден Айк в твиттере намекнул, что сокращать расходы нужно в другой области и привёл график роста зарплаты Митчелл Бейкер, председателя совета директоров Mozilla Corporation, в зависимости от падения рыночной доли Firefox. С момента ухода Айка из Mozilla в 2014 году размер компенсации Бейкер увеличился с 1 млн до 2,5 млн долларов в год.

Согласно финансовому отчёту за 2018 год, доходы Mozilla уменьшились на 112 млн долларов и составили 450 млн долларов, из которых 429 млн получены благодаря отчислениям за использование поисковых систем (Baidu, DuckDuckGo, Google, Yahoo, Bing, Yandex), сотрудничеству с различными сервисами (Cliqz, Amazon, eBay) и размещению контекстных рекламных блоков на стартовой странице. 


​dev.by проводит новое исследование рынка труда в белорусском ИТ —заполните анонимную анкету, и скоро мы поделимся результатами.​​​​​​​​​​​​


Работа в ИТ в Беларуси​.​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

1. Заполните анонимную форму — 5 минут.
2. Укажите зарплатные (и другие) ожидания.
3. Выберите желаемую индустрию или область деятельности.
4. Получайте релевантные предложения​​.​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​ ​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Горячие события

Конкурс EY Entrepreneur Of The Year 2020
31 мая — 31 мая

Конкурс EY Entrepreneur Of The Year 2020

GoWayFest 4.0
11 июля — 11 июля

GoWayFest 4.0

Минск

Читайте также

«Прошу терпения и понимания». Гендиректор Itransition написал сотрудникам о кризисе
«Прошу терпения и понимания». Гендиректор Itransition написал сотрудникам о кризисе

«Прошу терпения и понимания». Гендиректор Itransition написал сотрудникам о кризисе

26 комментариев
Нефть и вирус добили компанию, которая в 2019-м уволила минскую команду
Нефть и вирус добили компанию, которая в 2019-м уволила минскую команду

Нефть и вирус добили компанию, которая в 2019-м уволила минскую команду

11 комментариев
За плохой английский. VRP Consulting оптом сократил джунов
За плохой английский. VRP Consulting оптом сократил джунов

За плохой английский. VRP Consulting оптом сократил джунов

В белорусских офисах 12 марта уволили порядка 20 человек. Компания объяснила dev.by причины. 
55 комментариев
Вышел Firefox 74
Вышел Firefox 74

Вышел Firefox 74

Обсуждение

4

// С момента ухода Айка из Mozilla в 2014 году размер компенсации Бейкер увеличился с 1 млн до 2,5 млн долларов в год.

Кто бы сомневался. Как говорил Жванецкий - не существует такой суммы денег, которую женщина была бы неспособна потратить.
Уволить инженеров, увеличить В РАЗЫ себе оклад и ждать что всё будет и дальше отлично - это так по-Бейкеровски если честно

Ирa К.
Ирa К. HR в test dev company
0

печально